--- title: News - Freunde anwerben, Bonus erhalten | Paul Mueller Company description: Werben Sie jetzt Freunde an und erhalten von uns einen Bonus. Hier mehr erfahren. --- ![Paul Mueller Company](https://www.paulmueller.com/hubfs/2019/Home/PMC_RGB_PrimaryBrandmark_.png) # News Fotos, Filmmaterial, Logos und die neuesten Unternehmensinformationen ## Freunde anwerben, Bonus erhalten. Paul Mueller Company schafft Beschäftigungsanreize 8. Februar 2018, KY3-News ![Recruit_a_buddy.jpg](https://de.paulmueller.com/hs-fs/hubfs/Media-News/Images/Recruit_a_buddy.jpg?width=600&name=Recruit_a_buddy.jpg) „Ja, wir haben sehr viel zu tun. Ich weiß nicht, ob das schon mal so erlebt habe“, sagt Thomas Runion, Schleifer. „Viel Geld und viele Überstunden.“ Denise Silvey, Personalleiterin, erklärt: „Wenn Sie Milch trinken, ein kühles Bier oder einen schönen Wein genießen, wenn Sie ein Rezept abholen oder Hundefutter gekauft haben, dann haben Sie indirekt eins unserer Produkte benutzt.“ Das Werk erlebt seit einiger Zeit einen Boom, wodurch eine Menge neuer Arbeitsplätze entstehen. Der leitende Schweißer Sean McClure sagt von sich selbst: „Ich genieße die abwechslungsreiche Arbeit hier. Jeder Tag bringt etwas Neues mit sich und damit auch völlig neue Herausforderungen.“ Mueller zufolge ist es ebenfalls eine echte Herausforderung, für den Job die richtigen Mitarbeiter zu finden. Daher beginnt das Unternehmen ein neues Rekrutierungsprogramm. Dadurch soll die Belegschaft gestärkt werden, während die Mitarbeiter mehr Geld in der Tasche haben. „Wir glauben daran, dass sich in den Ozarks talentierte Menschen verstecken, die wir nur durch die Tür bekommen müssen“, gab Silvey an. Wer also mithilft, neue Mitarbeiter für das Team zu gewinnen, erhält einen Bonus. Abhängig von der jeweiligen Qualifikation kann der Bonus zwischen 250 und 500 USD betragen, wenn der neue Mitarbeiter 90 Tage im Betrieb verbleibt. Der neue Mitarbeiter erhält denselben Bonus. Sean sagt dazu: „Ich denke, dass dieses Programm einen guten Anreiz darstellt, um mehr qualifizierte und produktive Menschen anzuwerben. Im Augenblick ist es schwer, qualifizierte und produktive Mitarbeiter zu finden.“ Sean wurde durch seinen Freund Thomas Runion für das Unternehmen gewonnen. „Ich wünschte, ich würde mehr Kandidaten kennen“, lacht Runion. „Wir glauben, dass unsere Kollegen unsere besten Recruiter sein können, und belohnen sie dafür doppelt“, sagt Silvey. [Erfahren Sie hier die ganze Geschichte](http://www.ky3.com/content/news/Recruit-a-buddy-get-a-bonus-Paul-Mueller-Co-rolls-out-hiring-incentive-473464713.html) ### Presseberichte [Neueste Beiträge anzeigen](https://de.paulmueller.com/news?hsLang=de) [Alle Beiträge anzeigen](https://de.paulmueller.com/news/archiv?hsLang=de) ### Medienressourcen [INVESTORENINFORMATIONEN](https://dedev.paulmueller.com/investors) [MEDIENDATEIEN ZUM DOWNLOAD](https://dedev.paulmueller.com/downloadable-media-files) [LEBENSLÄUFE DER LEITUNG](https://dedev.paulmueller.com/global-biographies) ### Medienkontakt Nord- und Südamerika [media@paulmueller.com](mailto:media@paulmueller.com) +1-417-575-9000   Europa, Afrika, Naher Osten und Asien [media@paulmueller.com](mailto:media@paulmueller.com) +31-88-683-0000 ### Social Media [![](https://de.paulmueller.com/hubfs/2017/Footer/icons/Icon-YouTube.png) Auf YouTube abonnieren](https://www.youtube.com/user/wearemueller) [![](https://de.paulmueller.com/hubfs/2017/Footer/icons/Icon-LinkedIn.png) Auf LinkedIn folgen](https://www.linkedin.com/company/mueller-sales/) [![](https://de.paulmueller.com/hubfs/2017/Footer/icons/Icon-Facebook.png) Auf Facebook folgen](https://www.facebook.com/paulmuellercompanynl/) [![](https://de.paulmueller.com/hubfs/2017/Footer/icons/Icon-Twitter.png) Auf Twitter folgen](https://twitter.com/muellercompany) > [Mueller ](https://www.facebook.com/paulmuellercompanynl/) ## Lassen Sie sich von unseren Spezialisten beraten Hauptsitz der Paul Mueller Company Missouri, USA Nord- und Südamerika: [+1-417-575-9000](tel:+1-417-575-9000) EMEA: [+31 (0)88-6830000](tel:+31%20(0)88-6830000) Asien-Pazifik: [+31 (0)88-6830000 ](tel:%20+31%20(0)88-683%200000) [STANDORTE](https://de.paulmueller.com/kontakt/?hsLang=de) [![Akademie](https://www.paulmueller.com/hubfs/2017/Footer/icons/Academy_Mueller.png)](https://de.paulmueller.com/akademie?hsLang=de) [Akademie](https://de.paulmueller.com/akademie?hsLang=de) [![News](https://www.paulmueller.com/hubfs/2017/Footer/icons/Media_Mueller.png)](https://de.paulmueller.com/news?hsLang=de) [News](https://de.paulmueller.com/news?hsLang=de) [![Unsere Teams](https://www.paulmueller.com/hubfs/2017/Footer/icons/OurTeams_Mueller.png)](https://de.paulmueller.com/unser-team?hsLang=de) [Unsere Teams](https://de.paulmueller.com/unser-team?hsLang=de) [![Jobs](https://www.paulmueller.com/hubfs/2017/Footer/icons/Career_Mueller.png)](https://de.paulmueller.com/jobs?hsLang=de) [Jobs](https://de.paulmueller.com/jobs?hsLang=de) [![Mitarbeiter](https://www.paulmueller.com/hubfs/2017/Footer/icons/Employees_Mueller.png)](http://intranet.paulmueller.nl/intranet/employees/home) [Mitarbeiter](http://intranet.paulmueller.nl/intranet/employees/home) - [![Akademie](https://www.paulmueller.com/hubfs/2020/Menu_Icons/Icons_Grey_Blog.png) Akademie](https://de.paulmueller.com/akademie?hsLang=de) - [![Paul Mueller](https://www.paulmueller.com/hubfs/2020/Menu_Icons/Icons_White_Mueller.png) Paul Mueller](https://de.paulmueller.com?hsLang=de) ** ** [![Paul Mueller Company](https://www.paulmueller.com/hubfs/2019/Home/PMC_RGB_PrimaryBrandmark_.png "Paul Mueller Company")](https://de.paulmueller.com/?hsLang=de) ![DEG - Paul Mueller Company](https://de.paulmueller.com/hs-fs/hubfs/2017/Home/Logos/PMC%20Footer%20Logo.png?width=157&name=PMC%20Footer%20Logo.png "DEG - Paul Mueller Company") Wir von der Paul Mueller Company sind der festen Überzeugung, dass nur die Qualität zählt, die ein ganzes Leben lang hält. Unser Ziel bei der Fabrikation jedes einzelnen Ausrüstungsteils ist es, etwas Bleibendes zu schaffen. Angefangen bei Solarkühlern für Milch im ländlichen Afrika bis hin zu lebensrettenden Technologien – unser Einsatz ist auf der ganzen Welt spürbar. [![Paul Mueller Company on YouTube](https://www.paulmueller.com/hubfs/2019/Icons/youtube.png) ](https://www.youtube.com/user/wearemueller) [![Paul Mueller Company on LinkedIn](https://www.paulmueller.com/hubfs/2019/Icons/linkedin.png) ](https://www.linkedin.com/company/mueller-sales/) [![Paul Mueller Company on Facebook](https://www.paulmueller.com/hubfs/2019/Icons/facebook.png) ](https://www.facebook.com/paulmuellercompanynl/) [![Paul Mueller Company on Twitter](https://www.paulmueller.com/hubfs/2019/Icons/twitter.png) ](https://twitter.com/muellercompany) #### RESSOURCEN - [Akademie](https://de.paulmueller.com/akademie?hsLang=de) - [Fallstudien](https://de.paulmueller.com/fallstudien?hsLang=de) - [Zertifikate](https://de.paulmueller.com/zertifizierungen?hsLang=de) - [Teams](https://de.paulmueller.com/unser-team?hsLang=de) - [Medien](https://de.paulmueller.com/news/archiv?hsLang=de) - [Datenschutzerklärung](https://de.paulmueller.com/datenschutz?hsLang=de) - [Allgemeine Geschäftsbedingungen](https://www.paulmueller.com/terms-and-conditions) #### Online Tools - [Tankvolumenrechner und 3D-Modellgenerator](https://my.paulmueller.com/tank-volume-calculator) - [Händleranmeldung, weltweit](https://it.paulmueller.com/intranet/suppliers/home) - [myMueller](https://my.paulmueller.com/) - [HXRX](https://hxrx.com/) #### Kontakt - [Kontakt](https://de.paulmueller.com/kontakt?hsLang=de) - [Mitarbeiteranmeldung, USA](https://employee.paulmueller.com/) - [Mitarbeiteranmeldung, NL](http://intranet.paulmueller.nl/intranet/employees/home) #### Quicklinks - [Services](https://de.paulmueller.com/services?hsLang=de) - [Molkereibetrieb Händlersuche](https://de.paulmueller.com/milchkuehlung-und-lagerung/locator?hsLang=de) - [Wärmeübertragung Vertretersuche](https://de.paulmueller.com/waermeuebertragung/locator?hsLang=de) ×